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Mit Flight Levels TEAM übergreifend wirkungsvoll arbeiten

Fördere die Zusammenarbeit zwischen Teams, Abteilungen, Produkten und Services.   Überwinde Silos und Engpässe in der Organisation ohne eine Reorganisation. Der Schlüssel zu einem reibungslosen Arbeitsfluss liegt in Fokussierung und  der Erkennung  von agilen Interaktionen zwischen den Teams  und nicht in der Agilität der einzelnen Teams.

Mach Abhängigkeiten sichtbar um eine Business Agilität, übergreifend zu erreichen.

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Inhalte des Workshops

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Viel Organisation kämpfen mit Abhängigkeiten und einer unübersichtlichen Anzahl von Aufgaben und Projekten. Zudem soll oft die "Time to Markt" reduziert werden.

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In diesem praxisnahen Workshop wirst Du die Möglichkeit haben, ein Flight Level 2 System zu entwerfen und Einblicke darin zu gewinnen, wie Flight Levels deiner Organisation betrieben werden können.

In diesem Workshop konzentrieren wir uns darauf, den Arbeits- und Wertfluss über mehrere Teams, Abteilungen, Produkte oder Servicebereiche hinweg zu koordinieren.

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Visualisiere die aktuelle Situation und finde heraus , was den Arbeitsfluss zwischen  Teams/ Abteilungen unterstützt und/oder entdecke Abhängigkeiten die den Fluss der Arbeit blockieren.

Setze den Fokus auf das was wirklich wichtig ist um einen schnellen Mehrwert für den Kunden liefern zu können. 

Finde die passenden agile Interaktionen um sicherzustellen, das Teamübergreifend an den richtigen Sachen gearbeitet wird.

Messe den Mehrwert für Kunden und Organisation, um deinen aktuellen Stand zu ermitteln und zukünftige Potenziale zu erkennen.

Entdecke die Hebel zur Verbesserung und wende sie praktisch auf deine eigene Situation an.

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Zielgruppe​

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Product Owner, Produktmanager, Projektleiter, Mittel- und Seniormanager, Abteilungsleiter, Agile Coaches

Du möchtest Flight Levels in deiner Organisation einführen oder herausfinden, wie Flight Levels in deiner Situation sinnvoll eingesetzt werden können? 
Willst du Silos aufbrechen und Business Agilität in deine Organisation bringen?
Schick gerne deine Anfrage.

Zukunft gestalten und Change meistern !

Vielen Dank für Deine Nachricht!

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